本网讯 唐一凡 摄影报道：12月7日，学院党委召开人才工作会议，重点就如何贯彻落实中央人才工作会和民航直属院校及科研院所工作座谈会等会议精神，深入实施人才强校战略，以一流人才队伍推进世界一流飞行大学建设进行部署安排。学院全体院领导、党委委员、各二级单位主要负责人、党外知识分子代表等参加会议。会议公布了学院《关于成立人才工作领导小组的通知》《领导班子成员联系专家制度》《人才工作情况报告》。

交流发言环节中，学院领导、组织部、宣传部、人事处、科研处、学科建设办公室、教务处、教师发展与教学评估中心、空中交通管理学院、计算机学院主要负责人结合中央人才工作会议精神对学院未来人才工作提出思路和建议。

学院党委书记李汉成进行题为《深入实施人才强校战略以一流人才队伍推进世界一流飞行大学建设》的讲话，就如何在推进世界一流飞行大学建设进程中高质量做好学院人才工作提出三点要求：

一是要提高政治站位，深刻认识做好新时代人才工作的重大意义。要深刻认识做好新时代人才工作是实现国家强盛、民族振兴的第一战略，是民航强国建设的必由之路，是学院全面高质量发展的关键一招。

二是要坚持问题导向，勇于直面学院人才工作存在的突出矛盾和短板。要全校上下树立人才工作一盘棋的思想，注重人才引进和培养的高质量，将高能力作为区分人才的指挥棒，不断完善人才管理体制机制。人才引进培养应该强化校院两级的顶层设计，系统谋划、提前布局，确保将发展的未来牢牢掌握在手中。

三是要强化责任担当，以一流人才队伍推进世界一流飞行大学建设。要全面落实党管人才，确保正确政治方向；打通引育用留链条，不断提升整体水平；深化体制机制改革，激发人才队伍活力；强化人才梯队建设，加快形成雁阵格局，在领军人才、青年人才、常规人才上下功夫；心怀“国之大者”情怀，践行师者使命担当。

自学院第十四次党代会以来，面对新的形势任务和内外发展环境，学院党委将总体发展思路从“以飞为主，高质量发展”逐步调整为“以飞为主、全面高质量发展”，意在突出高质量发展的全面性，需要学院办学治校方方面面的高质量。

人才的高度，决定事业发展的高度。建设民航强国，建设世界一流飞行大学，各类人才必将大有可为、也必将大有作为。今天的人才工作，已经站在一个新的历史起点上，学院将切实把思想和行动统一到习近平总书记关于人才工作的重要论述和民航局党组对人才工作的部署要求上来，把人才工作摆在学院事业发展的核心位置，深入实施人才强校战略，系统谋划、深化改革，激发活力、凝聚合力，不断开创学院人才工作新局面，以一流人才队伍建设推动世界一流飞行大学建设。